Snakk så det virker

Mange av dem handler om hvordan du kommuniserer med andre, eller kanskje vi rett og slett kan si å snakke så det virker. Dette er ferdigheter du ikke kan lese deg til. De bygges gjennom øving. Denne boken forener ekspertise på øving og ekspertise på ledelse, og viser deg hva du bør øve på og hvordan du øver for å få maks læring igjen for innsatsen din.

Øvingsprinsippene er hentet fra målbevisst ferdighetstrening (deliberate practice). Det er den samme forskningsbaserte metoden som topputøvere innen musikk, idrett, sjakk og kirurgi bruker for å bli eksperter. I boken får du konkrete øvelser hentet fra situasjoner ledere strever med. Det handler for eksempel om hvordan du formidler et ubehagelig budskap og holder fast i det når du møter motstand; hvordan du utforsker synspunkter til en du er dønn uenig med; hvordan du gir tilbakemeldinger som får effekt og tar imot tilbakemeldinger slik at andre tør å gi dem; hvordan du sier unnskyld på en måte som virker; og hvordan du fremmer psykologisk trygghet i en utrygg gruppe.

Boken er skrevet for ledere og folk som bistår ledere, og som ønsker en treningsmetode for hvordan bli skikkelig gode til å snakke så det virker.

«Som ledere bruker vi altfor lite tid på å forberede oss og øve på noen av de mest krevende situasjonene vi står i. Denne boka gjør noe med det, den gir deg treningsopplegg for de vanskelige samtalene.»

Øystein Børmer, adm.dir. i Statsbygg

«Her er det mange relevante treningssituasjoner som det er lett å kjenne seg igjen i som leder, og som det er nyttig å trene seg på.»

Sjur Gaaseide, tidligere CEO Deloitte Norway